高品質(zhì)的玻璃隔斷帶給大眾的體驗和感受不同，良好的采光度、空間的明亮度，玻璃材料的干凈度、良好的隔音成效等等，都能體現(xiàn)玻璃隔斷品質(zhì)的好壞。今天重慶移動隔斷小編就來說說辦公玻璃隔斷是怎樣做出品質(zhì)高等的產(chǎn)品？

好的產(chǎn)品不是一個人的功勞，也不是一個部門的功勞，是參與的所有人共同努力合作的結(jié)果。那么制作高質(zhì)量的辦公室玻璃隔斷都需要哪些程序呢？

1、良好的設(shè)備狀態(tài)

良好的設(shè)備狀態(tài)對鋼化玻璃質(zhì)量的穩(wěn)定性非常重要，熱加工設(shè)備與冷加工設(shè)備不同，設(shè)備狀態(tài)不穩(wěn)定不僅會導(dǎo)致故障率高，影響生產(chǎn)效率，而且更重要的是會影響到產(chǎn)品質(zhì)量。

2、精細化的工藝操作

如果客戶選擇的玻璃隔斷選用8mm透明鋼化玻璃，我們在規(guī)定了加熱時間、溫度、風(fēng)壓、氣平衡等主要工藝參數(shù)的基本范圍內(nèi)，但由于操作者經(jīng)驗不同，對玻璃的不同擺放等情況，做出鋼化玻璃的質(zhì)量如平整度等，有時會相差較大。所以就需制定精細化的工藝操作。

3、嚴(yán)格的工藝執(zhí)行紀(jì)律

生產(chǎn)車間的所有員工有嚴(yán)格要求，務(wù)必要參加工藝培訓(xùn)、考試，熟練掌握鋼化爐的設(shè)備結(jié)構(gòu)及工藝操作原理，強化質(zhì)量意識，確保玻璃出爐溫度及均勻性。其次為強調(diào)工藝紀(jì)律的執(zhí)行力，對工藝操作人員進行考核，由工藝工程師每天負責(zé)檢查、指導(dǎo)，每周進行工藝、操作及質(zhì)量問題評審，每月考評時對執(zhí)行好的操作人員進行獎勵。對于執(zhí)行不好的操作人員，可進行降級或調(diào)崗處理。